Conoce Gaddex a través de quienes lo usan a diario.
“Comencé en Hipoges en febrero de 2022 y haciendo los cursos de iniciación, descubrí Gaddex, herramienta la cual me parece una maravilla para generar compañerismo, fomentar el trabajo en equipo, buen rollo y, sobre todo, conocer no solo compañeros cercanos al departamento, sino de otros departamentos con aficiones y gustos parecidos.
Un ‘Ponte en mis zapatos’ pero fuera del horario laboral y para acercar posturas que se notan en el trabajo día a día. ¡Todo un acierto!”
Arturo Arrabal
Asset Manager en HIPOGES IBERIA
TESTIMONIOS
Lo que dicen los empleados...
Lucas
Consultor
"Aterricé en Madrid hace 2 semanas y ya he ido a planes con casi toda la empresa
¡¡El socio me conoce!!"
Gonzálo
Departamento tecnológico
"Resulta que había 15 compis que les gusta el pádel"
Marta
Directora General en Talent Point HR Consulting
Nicolás
CEO en Akiles
Joaquín
HR Generalist en Tiendeo
TESTIMONIOS
Lo que dicen las empresas...
Sonia
HRBP Pepsico
Gaddex permite la creación de un plan en menos de un minuto, agilizando la organización y la gestión por parte de los miembros de la compañía y generando interacción social entre los equipos de manera rápida, fácil e intuitiva.
Javier
CHRO de Hipoges Iberia
En Hipoges entendemos que Gaddex es una solución idónea para facilitar que estas relaciones interpersonales fluyan y sean una realidad.
Factores clave para elegir empresa
Buen ambiente
Sueldo alto
Horario
Localización
Posibilidad crecimiento
Usuarios que trabajarían en:
89,00%
Empresas con sueldo medio pero ambiente bueno y confianza en el equipo
11,00%
Empresas con sueldo alto pero mal ambiente en el equipo
¿Cuanto aporta pasar tiempo con compañeros fuera de la oficina?
83,8%
de usuarios tendrían en cuenta que la empresa cuide a sus empleados a la hora de comprar un producto
DEMOSTRACIÓN
Te lo explicamos en persona
Si lo deseas, podemos agendar una reunión para hacer una demo del producto.
Fijar reunión
